Compliance Manager (m/w/d) in Freiburg im Breisgau
Gehaltsrahmen60.000 – 87.500 € p. a.
In 30 Sekunden bewerben
E-Mail oder Telefonnummer genügt – kein Lebenslauf, kein Anschreiben. Antwort innerhalb von 24 Stunden.
Referenz BAL-CO-1128
Ein internationales Unternehmen in Freiburg im Breisgau sucht einen Compliance Manager mit Fokus auf Anti-Korruption und Sanktionsrecht.
Das Team wird gezielt verstärkt, um die Arbeitslast besser zu verteilen. Das Büro liegt in Freiburg im Breisgau-Wiehre (Straßenbahn und sehr gute Fahrradanbindung). Betreut werden vor allem Weingüter und Gastronomie.
- Lage
- Freiburg im Breisgau-Wiehre
- Team
- 15–20 Personen
- Start
- nach Absprache
- Arbeitsweise
- Hybrid · GRC-Tool
Aufgaben
- Aufbau eines Compliance-Programms
- Erstellung von Richtlinien und Prozessen
- Beratung der Geschäftsleitung
- Monitoring regulatorischer Entwicklungen
Anforderungen
- Juristischer oder wirtschaftswissenschaftlicher Hintergrund
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Compliance oder Internal Audit
- Erfahrung mit Geldwäscheprävention
- Durchsetzungsvermögen und Integrität
Rahmenbedingungen
- Gestaltungsspielraum beim Aufbau neuer Strukturen
- Flache Hierarchien
- 30 Tage Urlaub
- Weiterbildungsbudget
Strategische Rolle an der Schnittstelle von Legal, Risk und Business.
Der Arbeitgeber
Eine neu aufgebaute Compliance-Funktion in Freiburg im Breisgau-Wiehre, Team mit 15–20 Personen. Sie übernehmen Schnittstellenaufgaben zu Mandanten und Behörden.
Arbeitszeit & Konditionen
- Vollzeit oder 4-Tage-Woche nach Absprache
- 2 Tage Homeoffice pro Woche
- Fortbildungsbudget
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Start nach Absprache
Einschätzung Ihrer Ansprechperson
„Ein Arbeitgeber, mit dem wir seit Jahren vertrauensvoll zusammenarbeiten. Grenzüberschreitende Sachverhalte mit der Schweiz und Frankreich machen die Arbeit in Freiburg besonders abwechslungsreich.“
Sören
Senior Consultant Steuer & Recht
Compliance Manager in Freiburg im Breisgau – Einordnung dieser Position
Ausgeschrieben ist eine Vollzeit-Position als Compliance Manager in Freiburg im Breisgau – bei einer Konzernabteilung, gearbeitet wird mit einem hybriden Modell aus Büro- und Homeoffice-Tagen. Der Zuschnitt ist senior: fachliche Letztverantwortung, Sparringspartner:in für die Führung und je nach Struktur erste Anleitung von Kolleg:innen.
Für diese Konstellation liegt der realistische Rahmen bei 60.000 – 87.500 € p. a. Wo innerhalb der Spanne ein Angebot landet, hängt vor allem an Berufsjahren, Mandatsverantwortung und – gerade in Freiburg im Breisgau – am Homeoffice-Anteil, der oft gegen Gehalt aufgerechnet wird.
Freiburg im Breisgau bietet für diesen Beruf ein breites Umfeld: Rechtsanwaltskanzleien mit Familien- und Wirtschaftsrechtsschwerpunkt. Ein Wechsel ist hier deshalb selten ein Sprung ins Ungewisse – es gibt Alternativen, was die Verhandlungsposition stärkt.
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Berufsbild und Gehalt zu dieser Position
Erfahrungen aus vergleichbaren Wechseln
Rückmeldungen von Kandidat:innen, die wir in Steuerberatung, Recht und Compliance begleitet haben.
Ich hatte am Vormittag angefragt und am selben Tag einen Rückruf. Zwei Tage später lagen drei konkrete Kanzleien auf dem Tisch – so schnell hatte ich das nicht erwartet.
Jede Rückfrage wurde beantwortet, bevor ich nachhaken musste. Ich wusste zu jedem Zeitpunkt, wo mein Prozess steht.
Man merkt sofort, dass hier jemand den Kanzleimarkt kennt. Es ging nicht um irgendeine Stelle, sondern um die Frage, welche Kanzleistruktur zu meiner Arbeitsweise passt.
Interesse an dieser Position?
Zwei kurze Fragen, dann Ihre Kontaktdaten – kein CV nötig, kein Anschreiben. Antwort innerhalb von 24 Stunden, vertraulich.
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